6月25日，省委召开人才工作领导组第九次会议和省海外高层次人才引进工作领导小组第八次会议，学习习近平总书记对人才工作的重要批示精神和十八大以来关于人才工作的重要论述，传达中央人才工作协调小组第40次会议精神，研究我省贯彻落实意见。省委书记、省委人才工作领导组组长袁纯清主持会议并讲话。省领导高建民、汤涛出席会议。
       袁纯清在讲话中指出，习近平总书记关于人才工作的系列重要指示精神，站在党和国家事业全局高度，着眼于实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦，强调了我们比历史上任何时期都更加渴求人才的时代要求，明确了择天下英才而用之的基本目标；强调了坚持党管人才的基本原则，明确了建设规模宏大的高素质人才队伍的重要任务；强调了建立集聚人才体制机制的根本保障，明确了大兴识才、爱才、敬才、用才之风的工作坐标，内容丰富、思想深刻、要求明确，为我们进一步做好人才工作指明了方向、提供了遵循。我们要充分认识、深刻领会习近平总书记系列指示精神的重要意义和思想内涵，准确把握人才工作的基本任务、根本要求，切实把思想统一到习近平总书记指示精神上来，把行动统一到中央的决策部署上来，积极进取，锐意改革，为加快实施人才强国战略作出积极贡献。
        袁纯清指出，去年以来，全省人才工作全面落实人才强省战略，大力推进十项重大人才工程，加快实施“百人计划”，健全完善服务保障体系，人才工作取得新进展、新成效，为转型跨越发展注入了新动力、新活力。同时也要清醒看到，我省总体上属于人才资源小省，人才总量不足、高端人才缺乏，仍然是我省发展的“短板”，是我省人才工作所面临的基本省情。全省上下务必认清差距、找准不足，树立强烈的人才意识，加快人才强省步伐，为转型跨越发展提供有力的人才保障和智力支撑。

袁纯清强调，加强人才工作，一要抓住“引进”这个捷径，围绕产业引进人才，坚持有所为、有所不为，重点围绕煤炭清洁安全低碳高效利用做好人才大文章；瞄准国外和京沪等地引进人才，高标准招人，高起点引智，实现技术的前沿化、人才的高端化；创造优越条件引进人才，努力建设宜居、宜教、宜学、宜研、宜业山西，栽好梧桐树，安好人才家，使人才既引得来、也留得住；积极引进晋籍人才，打好感情牌、文化牌、政策牌，吸引晋籍人才回省回乡创业发展。二要抓住“培养”这个基础，突出山西科技创新城的龙头作用，把科技创新城建成山西最大的人才培养中心，在全省转型跨越发展大局中产生“中心开花”的效应；突出企业的主体作用，推动产学研结合，加快科技成果转化，为人才创新创业提供广阔舞台；突出高校的基础作用，既精心打造具有较强影响力的专业学科，又大力发展具有庞大市场需求的职业教育，培育更多专业型人才，培养更多实用型人才。三要抓住“使用”这个根本，完善人才与资本的转换互动机制，以资本换人才，以人才带资本，让人才在使用中变成强大的发展资源；完善人才价值实现机制，探索知识入股、技术持股等新的人才激励机制，让人才的价值与企业的价值同步发展、同步实现。四要抓住“服务”这个关键，抓好已有人才制度的落实，结合新的要求出台新的制度，改进人才发现评价方法，创新人才服务机制；从政治上、工作上、生活上关心人才、帮助人才，同各类人才广交朋友；大力宣传优秀人才创新创业的先进事迹，为激励人才干事创业营造浓厚氛围；坚持党管人才原则，加强人才工作领导，充分调动职能部门、用人单位和社会各方面做好人才工作的积极性，形成分工明确、职责清晰、齐抓共管的人才工作格局。
        会议听取了全省人才工作情况汇报，审议了山西科技创新城人才管理改革试验区指导意见，审议通过了我省第七批“百人计划”海外高层次人才和第二批新兴产业领军人才入选人员名单。